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Auditoría del Sistema de Prevención de Riesgos Laborales de acuerdo a lo establecido en el artículo 30 del R.D. 39/1997 por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención. Mediante la Auditoría Legal se desea verificar la adecuación del Sistema de Prevención de Riesgos Laborales seguido en la instalaciones de una empresa, a los requisitos establecidos por la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, y la Normativa que la desarrolla, dando así cumplimiento a la obligación establecida en el artículo 30 de la Ley y el capítulo V del Reglamento de los Servicios de Prevención de someter su sistema de prevención a una Auditoría realizada por entidad acreditada.  
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La Auditoría interna es una actividad que tiene por objetivo fundamental examinar y evaluar la adecuada y eficaz aplicación de los sistemas de gestión de Prevención de Riesgos Laborales, velando por la integridad de la Seguridad y Salud de los Trabajadores , proponiendo a la dirección las acciones correctivas pertinentes. La Auditoría Interna es aquella que se practica como instrumento de la propia administración encargada de la valoración independiente de sus actividades. Por consiguiente, la Auditoría Interna debe funcionar como una actividad concebida para agregar valor y mejorar la seguridad de una organización, así como contribuir al cumplimiento de sus objetivos y metas; aportando un enfoque sistemático y disciplinado para evaluar y mejorar la eficacia del Sistema de Prevención de Riesgos Laborales. Los servicios de Auditoría comprenden la evaluación objetiva de las evidencias, efectuada por los auditores , para proporcionar una conclusión independiente que permita calificar el cumplimiento de las políticas, reglamentaciones, normas, disposiciones jurídicas u otros requerimientos legales en materia de Prevención de Riesgos Laborales; respecto a un sistema, proceso, subproceso, actividad, tarea de la organización a la cual pertenecen. |
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Astru Auditores ha renovado su convenio de colaboración con la entidad especializada en formación Auditoria y Salud por un periodo de 5 años. Gracias ha este convenio Astru Auditores ha aumentado su oferta formativa con el objetivo de formar nuevos profesionales especializados en el sector, promoviendo la realización de practicas remuneradas en las actividades de la empresa, como son la realización de auditorias internas y legales, implantación y certificación de OHSAS, y las diferentes variantes que abarca de la actividad preventiva. |
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Astru Auditores, además de la "Auditoria Legal" lleva a cabo auditorias internas de situación y auditorias de procesos (control de contratas y subcontratas, procedimientos de compras...), que sin duda le serán de gran utilidad para, en su caso, planificar distintas medidas, y acciones correctoras a poner en práctica para garantizar la seguridad y salud laboral, de acuerdo con los términos establecidos en la citada ley de Prevención de Riesgos Laborales y en la normativa y legislación establecida al respecto. |
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La Seguridad y Salud en el lugar de trabajo son claves para cualquier organización. Un Sistema de Gestión en Seguridad y Salud Laboral (SGSSL) ayuda a proteger a la empresa y a sus empleados. OHSAS 18001 es una especificación internacionalmente aceptada que define los requisitos para el establecimiento, implantación y operación de un Sistema de Gestión en Seguridad y Salud Laboral efectivo. La OHSAS 18001 está dirigida a organizaciones comprometidas con la seguridad de su personal y lugar de trabajo. Está también pensada para organizaciones que ya tienen implementadas una SGSSL, pero desean explorar nuevas áreas para una potencial mejora. El certificado OHSAS 18001 es la mejor forma de demostrar ante los clientes, organismos de control, la comunidad y demás partes interesadas, que la Empresa controla los riesgos y aplica medidas para el mejoramiento de su desempeño. |
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Astru Auditores en cumplimiento del RD 1627/97, cuenta con un grupo humano altamente cualificado, disponible para las empresas que deseen externalizar la figura del coordinador de seguridad y salud. Entre las funciones que puede asumir el coordinador de seguridad y salud bien sea en la fase de proyecto, o la de ejecución destaca las siguientes: - Revisión, análisis de riesgos y medidas de prevención.
- Presencia permanente en los centros de trabajo y obras.
- Visitas periódicas.
- Visitas esporádicas.
- Planificación de ejecución de los trabajos.
- Coordinación de actividades.
- Reuniones de seguimiento y control.
- Informes mensuales.
- Memorias trimestrales.
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El perito judicial o perito forense es un profesional dotado de conocimientos especializados y reconocidos, a través de sus estudios superiores, que suministra información u opinión fundada a los tribunales de justicia sobre los puntos litigiosos que son materia de su dictamen. Existen dos tipos de peritos, los nombrados judicialmente y los propuestos por una o ambas partes (y luego aceptados por el juez), ambos ejercen la misma influencia en el juicio. Astru Auditores dispone de un equipo de profesionales altamente cualificados,lo que nos acredita para la realización de cualquier tipo de peritación en materia de Prevención de Riesgos Laborales. |
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